RECRUITING

私たちが描く、
食のニュースタンダード

想いを、カタチに。
飲食業界の当たり前を塗り替える仲間を、募集しています。

— ABOUT US

About 私たちについて

食と人の価値で、
飲食のニュースタンダードを創る集団。

Pay it Forward は、サスティナブルなマグロ居酒屋を中心に、魚卸との協業、マグロ焼肉による魚食文化の復興、 そして業界高水準給与による労務改革に取り組む飲食ベンチャーです。 働く人・食べる人・関わるすべての人がもっと幸せになる飲食の在り方を、本気で創りにいきます。

BUSINESS 01

マグロ居酒屋

マグロを余すことなく使い切る、サスティナブルな居酒屋業態。

BUSINESS 02

魚屋プロデュース

魚卸とタッグを組み、流通から魚屋業態までを一気通貫でプロデュース。

BUSINESS 03

マグロ焼肉

焼肉という体験で、若い世代に魚食文化の魅力を届ける。

BUSINESS 04

労務改革

業界高水準の給与を実現し、「飲食で働く」をかっこいい選択肢に。

— THE NUMBER OF PIF

By the Numbers 数字で見る Pay it Forward

カードをタップすると、それぞれの数字の意味がひらきます。

※ 月給・昇給・店舗数は新給与制度および実績に基づく代表値です。未経験比率・定着率はサンプル値のため実数に差し替えてご利用ください。

— MEMBER INTERVIEW

Interview 活躍する仲間たち

想いでつながったメンバーが、Pay it Forward のリアルを語ります。

「努力が、ちゃんと数字になる会社。」

入社1年で店長を任せてもらいました。評価基準がオープンだから、頑張りが給与に直結する実感があります。

山田 太郎2021年入社 / 店長

「全員が、誰かのGiver。」

未経験からのスタートでしたが、先輩がGiverな人ばかり。わからないことも安心して聞ける環境です。

佐藤 花子2022年入社 / ホール

「素材と本気で向き合える。」

マグロの魅力を最大化する技術を磨けます。独立支援制度もあり、将来の夢まで描ける環境です。

鈴木 一郎2020年入社 / 料理長

「若手が、主役になれる。」

年功序列ではなく実力主義。次に何を頑張ればいいかが明確だから、毎日が成長の連続です。

田中 美咲2023年入社 / マネージャー

「夢を、笑われない場所。」

いつか自分の店を持ちたい。そんな夢を本気で応援してくれる仲間と経営陣がいます。

高橋 健2022年入社 / 副店長

※ 写真・氏名・コメントはサンプルです。実際の社員データに差し替えてご利用ください。

— MESSAGE

「何か変化を起こしたい
そう思っているあなたへ。

当社は、学歴や経歴ではなく、"人柄"と"熱量"を何より重視しています。

飲食業界の常識を、ぜんぶ塗り替える。働く人がいちばん輝く会社をつくる。それが私たちの本気です。

2040年までに国内外150店舗。海外進出。給与水準のさらなる引き上げ。やるべきことは山ほどありますが、いちばん必要なのは、想いを共有できる仲間です。

あなたの「何か変えたい」を、Pay it Forwardでカタチにしませんか。

代表取締役 宮﨑 元成

PIF 想いを、カタチに。

— REQUIREMENTS

Requirements 募集要項

雇用形態
正社員(無期雇用)
給与
月給 ¥218,228 〜 ¥675,000
10段階の等級制度に基づく/各種手当別途支給/賞与・昇給あり
勤務地
・マグロと炉端 成る
・マグロスタンダード 門前仲町店
・マグロスタンダード 錦糸町店
本社:東京都墨田区江東橋4-5-5 トーア錦糸町マンション1F
勤務時間
シフト制(実働8時間)
休日
月8日〜(事業部・店舗により異なる)/有給休暇/特別休暇
福利厚生
各種社会保険完備/交通費支給/まかない/研修制度/独立支援制度(FC・のれん分け)
応募資格
学歴・経験不問
"人柄"と"熱量"を最重要視します
選考フロー
書類選考 → 一次面接 → 現場体験 → 最終面接 → 内定

— ENTRY

想いを、
カタチに。

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少しでも気になる方は、まずはお気軽にご連絡ください。

応募する 問い合わせる

採用担当 谷口 yasuyo-taniguchi@pay-it-forward-co.com